Bem-vindo ao Smart Sourcing
Por que Smart Sourcing?
Com nosso modelo registrado de Smart Sourcing, somos capazes de simplificar o processo de obtenção de recursos técnicos e funcionais, de forma muito rápida e eficaz.
Todos os nossos profissionais da Talentus passam por um rigoroso processo de recrutamento, seleção, entrevistas técnicas, avaliação técnica e funcional, além de verificação de antecedentes e testes de drogas – conforme exigido pelos clientes.
Benefícios da terceirização de Desenvolvimento de Software
Acesse os 5% melhores talentos
Já realizamos os rigorosos testes de habilidades técnicas, lógicas e interpessoais para que você não precise fazê-lo.
Comunicações otimizadas
Nossos desenvolvedores se alinham com suas horas de trabalho, fornecem e ouvem feedback e têm habilidades excepcionais de comunicação.
Elimine atrasos no recrutamento
Contratar os talentos certos consome tempo. Nós montamos a equipe certa de especialistas e a integrarmos em tempo recorde.
Crie equipes saudáveis
Examinamos os desenvolvedores em suas habilidades interpessoais e comportamentais para garantir uma integração perfeita e um alinhamento positivo com a cultura.
Nosso processo em 3 passos fáceis.
Perguntas Frequentes sobre Smart Sourcing vs. Outsourcing
O Smart Sourcing pode ser mais econômico do que contratar e reter funcionários internos. Você pode eliminar custos associados ao recrutamento, benefícios aos funcionários, seguro de saúde, treinamento, 401K, suprimentos de escritório, retenções e outros. Também é mais escalável, pois você pode facilmente aumentar ou diminuir sua equipe de acordo com as demandas de trabalho.
Uma abordagem de Smart Sourcing também permite contratar engenheiros em países com menores custos de vida, o que é frequentemente mais econômico do que contratar localmente ou em cidades com altos custos de vida, como nos EUA e no Canadá.
Ambos os modelos podem ser valiosos e têm suas vantagens e desvantagens, dependendo de suas necessidades. Em um modelo de Smart Sourcing, você é responsável por gerenciar qualquer equipe terceirizada. Com um modelo de outsourcing de software, você tem mais liberdade, pois atribui a gestão diária e as tarefas administrativas à Talentus.
O Smart Sourcing é melhor quando você deseja impulsionar suas equipes existentes enquanto permanece envolvido no nível de gestão. O outsourcing é melhor quando você deseja se desvincular e delegar totalmente seus projetos a uma equipe externa, como a Talentus.